2 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Льготы молодым учителям

7 важных льгот учителям в сельской местности. Кто сможет получить миллион?

Время на чтение:

В сельской местности работать тяжело, поэтому там наблюдается вечная нехватка кадров. Власти постоянно разрабатывают новые меры поддержки учителей, решивших поехать на работу в села и поселки городского типа. Рассмотрим шесть самых важных льгот, которыми они могут воспользоваться.

Трудовые льготы

Основные льготы учителям в сельской местности указаны в ст. 47 ФЗ «Об образовании»:

  1. Сокращенная продолжительность рабочего времени. Определяется Приказом Минобрнауки от 11.12.2014 №1601. Распространяется и на работающих в городах. 36 часов в неделю для профессорско-преподавательского состава, социальных педагогов, педагогов-психологов, организаторов. 30 часов в неделю – старшим воспитателям, 24 часа за ставку – концертмейстерам и музыкальным руководителям, 25 часов – воспитателям, работающим с детьми с ограниченными возможностями; 30 часов – воспитателям образовательных учреждений интернатного типа, инструкторам физкультуры; 18 часов за ставку – учителям в общеобразовательных учреждениях, заведениях дополнительного образования, преподавателям в области физкультуры и спорта.
  2. Ежегодный удлиненный оплачиваемый отпуск. Продолжительность определяется Постановлением Правительства РФ от 14.05.2015 №466. Для работников общеобразовательных организаций – 56 календарных дней.
  3. Досрочное назначение страховой пенсии по возрасту при наличии стажа от 25 лет.
  4. Предоставление длительного отпуска без сохранения зарплаты на 1 год при стаже от 10 лет.
  5. Дополнительное профессиональное обучение не реже 1 раза в 3 года.
  6. Доплаты за классное руководство, организацию мероприятий, проверку домашних заданий.
  7. Доплата за вредные условия учителям химии.

Важно! Указанные льготы распространяются на сельских и городских учителей.

Льготы молодым учителям

Молодым специалистам, приехавшим в села для работы учителями, полагаются «подъемные» выплаты. Их размер определяется региональными властями с учетом положений Постановления Правительства РФ от 26 декабря 2017 г. N 1642, утверждающего программу «Развитие образования».

Размер подъемных обычно составляет 1-2 оклада. Получить деньги можно при выполнении двух условий:

  • трудоустройство в течение трех месяцев с момента получения диплома;
  • заключение трудового договора на срок от трех лет.

Выплаты производятся только при переезде для работы в селах и ПГТ.

Подъемные выплаты на жилье

В январе 2020 года подписано Постановление Правительства Российской Федерации от 22.01.2020 № 36. Согласно нему, учителя, переехавшие работать в местности с населением до 50 000 человек, смогут получить подъемные в увеличенном размере – 1 000 000 руб. При переезде на Дальний восток выплаты повышаются до 2 000 000 руб.

Деньги предоставляются участникам программы «Земский учитель» на строительство или покупку жилья, погашение ипотеки.

Узнать о свободных вакансиях для участия в программе можно на портале, организованном по инициативе Министерства просвещения. Вот основные условия:

Скриншот с портала https://zemteacher.edu.ru/.

Жилищные льготы

По закону учителя, нуждающиеся в улучшении жилищных условий, могут получать жилые помещения по договорам социального найма вне очереди. Также льготы могут устанавливаться региональными властями. Например, в Калининградской области предоставляются субсидии на погашение первоначального взноса по ипотеке – 20% от общей стоимости кредита. В Московской области при поддержке АИЖК из бюджета погашается 100% задолженности, а заемщику остается только внести начисленные проценты.

Льготная ипотека для молодых учителей в Москве и Московской области в 2020 году

Решение жилищного вопроса является одним из наиболее важных для многих граждан нашей страны. Из года в год правительство разрабатывает различные инструменты, которые нацелены на удовлетворение основных социально-значимых потребностей граждан. Это касается и жилищного вопроса для различных слоев населения. Программа государственной помощи достаточно широка в части социально незащищенных слоев населения, это касается и стимулирование банковской системы в части предоставления ипотеки для граждан, которые подпадают под данное определение. К таким гражданам относятся и учителя, в том числе и молодые специалисты.

Государственные жилищные целевые программы для молодых специалистов

Основной целью государственных социальных программ является обеспечение граждан достойного уровня жизни, а также стимулирование интереса к социально-важным профессиям. Это касается следующих специальностей:

  • Учителя общеобразовательных учреждений, в том числе и молодые специалисты в возрасте до 35 лет;
  • Врачи и медицинские работники, имеющие трудовой стаж более трех лет, а также соответствующую квалификацию;
  • Молодые ученые или уникальные специалисты в возрасте до 35 лет.

Предпочтения отдаются в первую очередь тем кандидатам, которые оказывают свою трудовую деятельность в труднодоступных регионах, селах и т.д. Также учителя и в частности молодые специалисты могут принимать участие только в случае, если они не имеют собственного жилья в данном регионе.

Важно! Условия жилищных программ могут меняться в зависимости от субъекта Российской Федерации. Для каждого региона существуют свои целевые программы и условия участия в них, тоже могут меняться в зависимости от региона.

Условия предоставления социальной ипотеки для учителей в Москве и Московской области

Ежегодно в бюджет Москвы и Московской области правительство закладывает определенный бюджет под реализацию социальных программ, в том числе и социальной ипотеки. Но для того, чтобы получить государственную поддержку при приобретении жилья для работника общеобразовательного учреждения, необходимо соблюдения следующего ряда условий:

Условия предоставления государственной помощиОписание
Трудовой стаж соответствует установленному минимумуДля Москвы и Московской области трудовой стаж составляет не менее 3 лет, в том числе не менее года на текущем месте работы
Хорошая кредитная история и наличие постоянного дохода, для погашения кредитаГосударственная поддержка облегчает кредитное бремя для учителей, но полностью его не снижает. Поэтому при подаче заявки на получение социальной помощи, также придется подтвердить платежеспособность
Фактическое место проживание соответствует региону приобретения жильяГражданин имеет право получить государственную поддержку, только в том регионе, в котором он непосредственно проживает и ведет свою трудовую деятельность
Наличие рекомендации или положительной характеристики с текущего места работы является положительным бонусомСотрудник, зарекомендовавший себя как хороший специалист, который стремится реализовать себя в профессии имеет явные преимущества для получения социальной поддержки
Явная необходимость в жильеЗаявки на предоставление социальной помощи по ипотеке рассматриваются только от тех учителей, у которых нет в собственности никакого жилья

Социальная поддержка молодых специалистов – учителей

Начиная с 90-х годов прошлого века профессия учителя потеряла свою респектабельность, молодые люди уже на протяжении многих лет не стремятся отдавать предпочтения педагогическим ВУЗам при выборе будущей профессии после окончания школы. Это привело к тому, что средней возраст учителя в нашей стране значительно вырос. А это означает, что качество образования будущих школьников может снизиться по причине отсутствия молодых специалистов. Правительство несколько лет назад начало разработку и внедрение программ по увеличению заработных плат и предоставлению социальной поддержки работникам общеобразовательной сферы.

Читать еще:  Льготы по уплате таможенных платежей

К социальной поддержке молодых учителей с недавних пор также добавилась возможность получения льготной ипотеки. Условия для получения такого рода государственной помощи зависят от региона, в котором молодой специалист фактически проживает и осуществляет свою трудовую деятельность по данной профессии. Условия получения для молодых учителей совпадают с выше перечисленными плюс несколько дополнительных пунктов:

  • Возраст молодого специалиста для получения льготной ипотеки не должен превышать 35 лет. По сути это и является одним из государственных инструментов стимулирования привлечения молодых специалистов к данной профессии.
  • Предпочтения отдаются тем учителям, которые готовы осуществлять трудовую деятельность в сёлах и удаленных регионах. Тоже один из важных аспектов реализации социальной политики – поддержка тех, кто готов осуществлять трудовую деятельность в непростых условиях.
  • Готовность молодого специалиста подписать обязательный трудовой контракт сроком на 10 лет. Досрочное расторжение такого трудового договора повлечет за собой определенные санкции, в том числе связанные с ипотечными выплатами.

Порядок оформления документов на получение льготной ипотеки

Одним из важных вопросов является каким образом учителю можно оформить получения данной государственной льготы. Для того, чтобы оформить соответствующую льготу, работнику общеобразовательного учреждения необходимо совершить следующие действия:

  • Написать заявление на имя руководителя общеобразовательного учреждения, в котором работник осуществляет свою непосредственную деятельность. В данном заявлении должна быть изложена просьба о получении государственной помощи для улучшения жилищных условий.
  • На основании заявления руководство принимает решение о предоставлении своей поддержки сотруднику для включения его в региональную программу. Здесь же они могут написать рекомендательное письмо с указанием трудовых заслуг работника. По программе, которая принята в Москве и Московской области, молодому специалисту необходимо также заключить трудовой договор на срок не менее 10 лет.
  • После внесения учителя в список региональной программы, ему необходимо будет собрать все документы и предоставит их в местные органы власти.
  • После предоставления всех документов, сотруднику необходимо дождаться, когда местные органы власти рассмотрят все документы и примут окончательное решение. Получив одобрение на государственную поддержку, сотрудник общеобразовательного учреждения может заняться оформлением льготной ипотеке в любом банке.

Важно! В бюджет каждого года региона ежегодно закладывается определенная сумма, которая специально предназначена на данную государственную помочь сотрудникам бюджетных организаций. Поэтому если по какой-то причине в данном отчетном периоде бюджетных средств не хватило на всех заявителей, то их очередь переносится на следующий отчетный год.

Основные принципы программы социальной ипотеки в Москве и Московской области

Повышение привлекательности профессии учителя среди молодежи является основной задачей нашего государства, для этого и разрабатываются специальные государственные программы по обеспечению достойного уровня жизни сотрудников образовательных учреждений. Государственная поддержка учителей, как и других сотрудников бюджетных организации складывается из нескольких основных принципов:

  • Площадь квартиры, которую возможно приобрести по льготной программе зависит от количества членов семьи заявителя. На одного человека площадь составляет порядка 33 кв.м.
  • Государство оплачивает до 100% от стоимости квартиры, проценты по кредиту платит учитель самостоятельно. Но при этом многие аккредитованные банки предоставляют специальные льготные ставки для участников программы.
  • Величина процентной ставки зависит от кредитного учреждения, в которое обращается заявитель с просьбой предоставить ему ипотеку по льготной программе.

После включения работника образовательного учреждения в программу, он может выбрать любой аккредитованный банк, который участвует в данной государственной программе. Некоторые банки предоставляют дополнительные преференции и разные проценты по сниженным льготным ставкам. Поэтому прежде чем выбрать какой-то конкретный банк, лучше всего сравнить условия предоставления льготной ипотеки сразу в нескольких банках, участвующих в данной программе.

Важно! Срок предоставления кредита может достигать до 30 лет, но последний платеж по льготной ипотеке должен быть осуществлен до достижения заявителем пенсионного возраста.

Дополнительные социальные льготы для снижения выплат по ипотечному кредитованию

В зависимости от уровня дохода и других личных обстоятельств даже такие условия могут стать обременительными для простого учителя. Помимо получения льготной ипотеки существует ряд мер, которые позволяют снизить кредитное бремя для учителей, работников бюджетных организаций, а также для обычных граждан:

Социальные преференцииОписание
Материнский капиталВ настоящее время материнский капитал можно использовать не только для внесения первоначального взноса по ипотеке, но и для погашения процентов по кредиту
Налоговый вычетЛюбой гражданин имеет право вернуть часть уплаченного налога на доходы физических лиц, если за счет этого дохода осуществлялась покупка жилья
Рефинансирование займаВ случае если банк снижает проценты по кредитам, необходимо сделать запрос в банк на перерасчет текущего кредита по новым сниженным ставкам
Рефинансирование ипотекиПри рождении второго и следующих, заявитель имеет право снизить ставку по существующему кредиту до 6%

Для использования любых социальных программ должны быть основания и согласования из соответствующего местного органа власти. Для этого необходимо уточнять условия, при которых можно получить данную государственную поддержку, и список документов в уполномоченных органах власти.

Ответы на часто задаваемые вопросы по теме «Социальная ипотека для учителей»

Вопрос №1: Возможно ли расширение жилищных условий для семьи, где 2 и более детей за счет участия в программе «социальная ипотека»?

Основным критерием здесь является количество квадратных метров, которые рассчитываются исходя из количества членов семьи. На основании этого сотрудник общеобразовательного учреждения может подать заявку на помощь. Правда, надо учитывать, что в первую очередь будут рассматриваться учителя, у которых в принципе отсутствует собственное жилье. Но в данной ситуации рыночная стоимость жилья, которое по квадратным метрам меньше положенного на такое количество членов семьи, может стать первоначальным взносом по ипотеке.

Вопрос №2. Какие санкции возможны при разрыве трудового договора, заключенного на 10 лет, раньше положенного срока?

Досрочное расторжение договора возможно только при согласовании с Министерством образования, здесь же могут обсуждать условия расторжения или возможного перевода в другое образовательное учреждение без потерь используемых социальных льгот. Санкции могут быть достаточно обременительными для сотрудника – это может быть, как и частичное или полное возмещение бюджетных денег, так и перерасчет процентов по кредиты в сторону повышения и т.д.

Читать еще:  Льготы жкх ветеранам боевых действий

Вопрос №3. Кто занимается поиском и выбором квартиры?

Заявитель сам ищет квартиру в том регионе, в котором он непосредственно проживает и работает. Также Министерство образования Москвы и Московской области отобрала 20 застройщиков, которые могут быть предложены для рассмотрения их предложений учителям, участвующим в программе льготной ипотеки.

Льготы молодым учителям

Чтобы пользоваться льготами и привилегиями, их нужно знать или хотя бы иметь под рукой шпаргалку, потому что всего не упомнишь. Для себя и для вас мы такую шпаргалку подготовили. Рассказываем, какие финансовые, социальные и прочие льготы могут получить учителя. Поделитесь с коллегами, чтобы и они вспомнили о своих правах.

Какие основные льготы есть у педагогов

Льготы делятся на несоциальные и социальные. Несоциальные связаны с сокращенным рабочим временем, досрочным выходом на пенсию, доплатами. Социальные — с налоговыми и другими льготами.

Из несоциальных льгот можно выделить сокращенную рабочую неделю, увеличенный трудовой отпуск, предоставление отпуска без содержания на 1 год с сохранением должности, досрочный выход на пенсию, доплаты за звания, классное руководство, совмещение, проведение ЕГЭ, ГИА и другой расширенный объем работ, стимулирующие выплаты молодым специалистам.

Льготы для педагогов регламентируются ФЗ «Об образовании» и региональными нормативными актами. Поэтому есть общие для всех и те, что зависят от региона.

Льготы распространяются на педагогов и других специалистов сферы образования, работающих в государственных, муниципальных и даже частных образовательных организациях.

Сокращенная рабочая неделя. Педагоги получают должностной оклад за 18 часов рабочих часов в неделю . Остальные часы оплачиваются дополнительно. Причем по закону общее число не должно превышать 36 часов в неделю.

Трудовой отпуск. Количество дней трудового отпуска педагога варьируется от 42 до 56 календарных дней в году. Например, психолог в учреждении дополнительного образования отдыхает 42 дня, а педагог-предметник в школе — 56 дней. Для учителей, работающих на Крайнем Севере, предусмотрено увеличение этой нормы до 80 дней.

Дополнительный отпуск. Один раз за 10 лет преподаватель имеет право оформить годовой неоплачиваемый отпуск с сохранением за ним текущей должности.

Досрочный выход на пенсию. В виде льготы по выслуге лет учителям гарантируется досрочный выход на пенсию по достижении трудового стажа 25 лет. Но получить пенсию по выслуге можно не всем педагогическим работникам. Перечень профессий и учреждений, работа в которых засчитывается в специальный стаж, утвержден постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. № 781.

Доплаты за звания. Если педагог награжден званием «Заслуженный учитель РФ», он получает доплаты к ежемесячному окладу. Размер доплат регулируется местными законами, но не может быть менее 15 % от оклада. Доплата назначается при условии, что занятость педагога составляет не менее 18 часов в неделю. Также награжденные педагоги получают ветеранские льготы при выходе на пенсию.

Другие доплаты. Доплаты за расширенный объем работ определяются региональными актами. К примеру, в некоторых регионах России педагоги получают доплаты за проверку тетрадей, проведение экзаменов, внеклассную работу, занятия с группой продленного дня.

Какие социальные льготы положены учителям

В перечень социальных льгот входят дотации на оплату коммунальных услуг, компенсация транспортных расходов при переезде на другое место работы, предоставление бесплатного социального жилья сельским педагогам, возмещение транспортных расходов, освобождение от ряда налогов пенсионеров.

Ветеранские льготы. Учителя, выходящие на пенсию и имеющие звание «Заслуженный учитель РФ», могут оформить звание ветерана труда. Для этого нужно обратиться в соцзащиту. Точную инструкцию можно прочитать на сайте пенсионного проекта «РГ».

Ветеранам положена ежемесячная фиксированная денежная выплата. Сумма единовременной денежной выплаты (ЕДВ) для каждого региона РФ назначается своя. К примеру, размер ЕДВ ветеранов труда Москвы – 1000 рублей, а для той же категории льготников Краснодарского края она составляет 551 руб. Также ветераны труда получают 50-процентную льготу при оплате ЖКХ, могут бесплатно протезировать зубы в государственных клиниках, освобождаются от имущественного и земельного налогов на один участок и объект недвижимости, платят транспортный налог в два раза меньше, в период с сентября по май компенсировать на 50 процентов расходы на поездку поездом или самолетом.

Льготы на транспортные расходы. Для работников образования некоторых регионов предусмотрены компенсации транспортных расходов на проезд. Для Москвы, к примеру, они составляют порядка 15 % от основного оклада.

Льготы на ЖКХ. Педагоги в сельской местности имеют право на льготы при оплате ЖКХ. В местах проживания, где начисления за отопление происходят по факту, сумма начисления компенсации изменяется в зависимости от сезона. Если преподаватель живет в доме без центрального отопления, то льготы на отопление учителям предоставляются в виде компенсации стоимости топлива в размере, установленном региональным законодательством в пределах социальной нормы.

Какие льготы положены молодым учителям

Единовременное пособие. Молодые педагоги , только закончившие вуз, могут получить единовременную выплату в размере от 50 000 рублей. Точная сумма зависит от региона, в котором проживает педагог. Для этого он должен трудоустроиться в течение трех месяцев по окончании учебного заведения в государственную образовательную организацию и заключить с ней трудовой договор на срок не менее 3 лет. Такое право предоставляется только по первому месту работы молодого специалиста.

Призыв в армию. Молодые специалисты призываются в армию только с 1 мая по 31 июля. Это помогает им закончить учебный год, а через год снова вернуться к преподаванию.

Ипотечные льготы. Во многих регионах России действуют программы помощи молодым учителям в приобретении жилья. Например, в Пермском крае молодой педагог, решивший работать в сельской школе, может претендовать на 1 миллион рублей для покупки или строительства жилья.

Льготы на закупку канцтовары. Молодые педагоги получают ежемесячную дотацию на покупку канцтоваров и учебных пособий. Точная сумма зависит от учреждения и региона.

Социальные льготы молодым учителям в 2020 году

При получении специального образования молодые специалисты задумываются над вопросом реализации своего потенциала. Встает проблема выбора между направлением деятельности и размером заработной платы. Молодые специалисты, окончившие учебные заведения по педагогическим направлениям часто выбирают высокую заработную плату, для получения оптимального уровня оплаты труда нужно проработать определенное время. Молодой учитель – это работник образовательного учреждения, который окончил учебное заведение СПО или ВО, имеющее государственную аккредитацию, и трудоустроился в школу по полученной специальности в течение года после завершения обучения. Для того, чтобы молодой учитель задержался на работе длительное время на законодательном уровне разработаны программы поддержки молодых специалистов. Разберем, какие льготы положены молодым учителям.

Читать еще:  Льготы на билеты ржд

Нормативное регулирование поддержки молодых учителей

«Основные направления деятельности Правительства Российской Федерации на период до 2018 года» (утв. Правительством РФ 31.01.2013) выделяет основные направления и задачи, реализуемые через увеличение заработной платы, разработку и реализацию программ по решению жилищных вопросов работников бюджетной сферы

«Жилищный кодекс Российской Федерации» от 29.12.2004 N 188-ФЗ в статье 51 перечисляет основания для признания граждан нуждающимися в жилых помещениях

Постановление Правительства РФ от 17.12.2010 N 1050 «О реализации отдельных мероприятий государственной программы Российской Федерации «Обеспечение доступным и комфортным жильем и коммунальными услугами граждан Российской Федерации» регулирует обеспечение жильем молодых семей

Региональные и муниципальные программы по поддержке молодых учителей.

Основание и условия поддержки молодых учителей

Федеральным законодательством конкретно не предусмотрена поддержка молодых учителей. Для цели улучшения процесса и качества образования в регионах предусматривается в региональных и муниципальных нормативных актах. Каждый регион предлагает различные формы поддержки. Например, в Башкортостане постановлением Правительства РБ №137 от 14.05.2012 г. «Об утверждении Порядка предоставления государственной поддержки молодым учителям в Республике Башкортостан» утвержден Порядок предоставления государственной поддержки молодым учителям. Ответственность за реализацией поддержки предоставлено в разных регионах разным государственным органам, например, предоставление государственной поддержки осуществляется Государственным комитетом РБ по строительству и архитектуре, который распоряжается средствами, предоставляемыми из федерального бюджета и бюджета Республики Башкортостан на реализацию проекта по поддержке молодых учителей.

Условия для получения молодым учителем государственной поддержки определяются местными нормативными актами, но в основном выделяются:

  • наличие трудовых отношений с образовательным учреждением (заключен трудовой договор)
  • возраст, не превышающий 35 лет на дату включения в республиканский список по поддержке молодых специалистов
  • постановка на учет в качестве нуждающегося в улучшении жилищных условий до 1 марта 2005 года или признание органом местного самоуправления РБ по месту жительства нуждающимся в жилых помещениях после 1 марта 2005 года по основаниям, предусмотренным статьей 51 Жилищного кодекса

Молодой учитель имеет право на улучшение жилищных условий с использованием видов государственной поддержки один раз во всех регионах.

Виды государственной поддержки, предоставляемой молодым учителям

Наиболее популярной формой поддержки являются предоставление льготного ипотечного кредита. В разных регионах предоставляются разные условия.

Например, социальная выплата на частичную оплату первоначального взноса по ипотечному кредитному договору, оформляемому в целях приобретения строящегося или готового жилья или социальная выплата на уплату первоначального взноса – денежные средства, предоставляемые из регионального бюджета с софинансированием из федерального бюджета в виде субсидий получателю государственной поддержки на частичную оплату первоначального взноса (максимальный процент от суммы кредита устанавливается регионом) по ипотечному кредитному договору, оформляемому в целях приобретения строящегося или готового жилья. При этом доля стоимости приобретаемого жилья при оплате первоначального взноса должна быть оплачена получателем государственной поддержки за счет собственных средств (устанавливается индивидуально). Так, в РБ поддержка составляет 20% при уплате 10% за счет собственных средств.

Также часто используется социальная выплата на возмещение затрат на уплату процентов по ипотечному кредиту, оформляемому в целях приобретения строящегося или готового жилья. Социальная выплата на уплату процентов – средства, предоставляемые из регионального бюджета получателю государственной поддержки на возмещение затрат на уплату процентов по ипотечным кредитам, оформляемым в целях приобретения как строящегося, так и готового жилья. Также регулируемого местным законодательством. В РБ социальная выплата предоставляется молодым учителям при следующих процентных ставках:

  • на приобретение строящегося жилья – не более 13% годовых
  • на приобретение готового жилья – не более 8,5% годовых (рассчитывается как разница между процентной ставкой, установленной кредитным договором, и ставкой в размере 8,5 процентных пункта)
  • общий размер социальной выплаты на уплату процентов на получателя государственной поддержки – не более 4500000 рублей;
  • срок предоставления социальной выплаты на уплату процентов – не более 10 лет.

Государственная поддержка подлежит возврату получателем государственной поддержки в следующих случаях:

  • подачи заявления молодого учителя об отказе от государственной поддержки (отзыв заявления)
  • окончание трудовых отношений с учебным заведением
  • выявления в представленных документах недостоверных сведений, подложных документов

Документы, предоставляемые для получения поддержки в виде ипотеки

Молодой учитель представляет в Администрацию по месту постоянной регистрации следующие документы:

  • заявление на получение государственной поддержки с указанием ее формы
  • копию удостоверения личности гражданина РФ
  • справку о составе семьи молодого учителя по месту регистрации
  • документы, подтверждающие размеры и источники доходов молодого учителя и членов его семьи за 6 месяцев, предшествующих месяцу подачи заявления
  • справки о наличии или отсутствии в собственности молодого учителя и членов его семьи жилого помещения
  • документ, подтверждающий наличие трудовых отношений молодого учителя с общеобразовательным учреждением (трудовой договор)

Другие льготы, предоставляемые молодым учителям

Льготы, которые предусмотрены трудовым законодательством:

  • в течение 1 года с даты выпуска, молодой учитель (если устраивается на работу по специальности) принимается на работу без испытательного срока
  • дополнительный отпуск, составляющий от 14 до 28 дней
  • возможность совмещения работ
  • 36-часовая рабочая неделя (аудиторная нагрузка из которых составляет 18 часов)

Некоторые регионы предоставляют подъемные выплаты, часто используемые в сельских регионах, являющейся денежной помощью молодым учителям, трудоустраивающиеся в государственное бюджетное образовательное учреждение в течение первого года после окончания обучения (для работников частных учебных заведений такие выплаты не предусмотрены). Это стимулирует выпускников трудоустраиваться в сельские школы. Эти суммы не являются целевыми и отчитываться по их расходованию не нужно.

Также некоторые регионы предоставляют отсрочку от армии, также часто используемые в сельских регионах, трудоустраивающиеся в государственное бюджетное образовательное учреждение в течение первого года после окончания обучения. Это стимулирует выпускников мужского пола трудоустраиваться в школы. Читайте также статью ⇒ «Льготы для учителей, проживающих и работающих в сельской местности»

Ответы на распространенные вопросы

Вопрос №1: Как узнать, какие льготы предоставляет регион?

Ответ: Обычно в учебных заведениях для будущих выпускников предоставляют информацию о возможных льготах, но достоверную информацию можно уточнить в местной администрации.

Вопрос №2: Влияет ли на получение льгот для молодых учителей обучение с полным возмещением затрат на обучение?

Ответ: В дипломе это не указывается. Обязательным условием является диплом государственного образца бюджетного государственного учебного заведения.

Ссылка на основную публикацию
ВсеИнструменты
Adblock
detector